近日，科技部下发《关于印发2019年创新人才推进计划入选名单的通知》（国科发智（2020）97号），温州市高教园区获评“国家级创新人才培养示范基地”，为浙南首个由国务院认定的创新人才培养示范基地。高教园区作为温州市国家自主创新示范区及环大罗山科创走廊重要的“一环”，人才基地的获批为今年自创区、科创走廊建设增添了创新新动力，后续人才聚集的效益将逐步凸显。

创新人才培养基地如何“高教示范”？

01 依托“六大优势”

①国家省市战略资源平台优势。温州市国家自主创新示范区的核心区、环大罗山科技走廊建设的主阵地、世界青年科学家峰会“四个一”成果落地平台。

②高校资源集聚优势。拥有8万在校大学生、8000教师、74个省部级重点学科、32个国家、省部级重点实验室。

③黄金政策牵引优势。针对高端人才、顶尖团队等出台一系列重奖政策，引育院士15名，“引才计划”专家133人，“培养计划”专家29人，为浙南高端人才最密集区域。

④对外合作机制优势。与华中科技大学、浙江大学等知名高校科研院所实现战略合作，建成“温州市离岸孵化器总部”，共享22万名“全球博士人才库”资源。

⑤高能级产业平台优势。依托“一核五镇”未来科技产业新城建设，已建成瓯海生命健康小镇、瓯海时尚智小镇造两大省级特色小镇，创成国家级科研平台5个，培育国家高新技术企业135家。

⑥人才生态服务优势。“最多跑一次”实现100%覆盖、100%进驻，改革走在全省前列，打造“产学研用金、才政介美云”十方联动、“妈妈式”的最优人才生态。

华中科技大学温州研究院进行二轮提升，打造百亿级光电产业。

02 围绕“六链融合”

以人才链、产业链、创新链、生态链、金融链、服务链“六链融合”为思路，着力打造人产学城联动发展的示范标杆。

2019年5月，世界青年科学家峰会“一园一器一基金”落地瓯海。

2019年7月，浙江大学温州研究院揭牌开园。

2019年10月，瓯海签约中国基因药谷、国家光电实验室温州分中心。

03 聚焦“六大指标”

至2021年，集聚领军型人才200人，顶尖人才10名以上，领军型人才科技专项30个，海内外高层次创新创业人才2000名，园区人力资源总量突破10万人，人才占比超30%。

2020年2月，众创生物科技有限公司入围温州首支“浙江省领军型创业团队”。

2020年4月12日，瓯海面向全球发布“招贤令”，引全球700多万人才关注。

04 构建“六大矩阵”

①以“一揽子”人才专项矩阵“揽才”：围绕地方产业特色，推出“人才新政4.0版”，“大罗山•龙脊人才计划”等23项高教园区特色人才专项政策，同时创新“校地人才共引共享机制”鼓励高校人才“下车间”，企业人才“上讲台”，支持人才“高校企业双肩挑”。

②以校地合作矩阵“育才”：与全市温州医科大学、温州大学、肯恩大学等9所高校建成“1+9+X”校地合作战略体系，合资成立“温州市国家大学科技园”，加速高校及创新创业人才项目孵化发展。

③以飞地建设矩阵“引才”：建成中日联合双创中心、美国硅谷海外创新中心、杭州瓯海科创飞地、上海离岸孵化平台、北京离岸孵化平台、中加离岸平台，对接全国乃至全球地方资源，着力将高教园区打造成为引进海外人才项目的前哨站。

④以特色产业平台矩阵“聚才”：围绕“科教新区 未来之城”定位，布局“一核五镇”，重点推进中国基因药谷、世界青年科学家创业园、温州中科新城、数字经济大厦等高能级重器项目建设，打造高层次人才承接平台。

⑤以科技扶持矩阵“用才”：实施“科技创新16条”等科技扶持措施，建成全省首个“县级科技大市场”“知识产权法庭”，获批全市唯一一家“国家级科技成果转移转化示范区”。

⑥以最优生态矩阵“留才”：“国千”“国万”及以上人才，在瓯享受“500万专项奖励+500万科研经费补助+送房”政策；高层次人才均享受落户、配偶就业、健康体检、子女入学等全方位服务。

温州市国家大学科技园，于2019年7月扩建开园。

2019年11月，温州市民营企业家人才节上，瓯海签约10个领军人才项目团队。

据悉，“国家创新人才培养示范基地”分高等学校、科研院所和科技园区三类。其中，科技园区类，是指以科技产业园区为依托，营造培养科技创新人才的政策环境，突破人才培养体制机制难点，形成各具特色的人才培养模式，打造人才培养政策、体制机制“先行先试”的人才特区。基地范围内的高校、平台、企业人才培育，可以直接享受中央特殊支持，如上报杰出、科技创新领军、科技创业领军、青年拔尖等B类人才和团队工程，可跨市、省两级上报评定。另外，同步享受中央、省级涉及人才奖励、项目支持等倾斜和资助。

君康健康产业中心

瓯海生命健康小镇

中国（瓯海）眼镜小镇